2024年1月9日至12日
，公司召开为期四天的2023年度综合绩效考评工作会议。公司部分领导班子成员、全体中层干部

、员工代表参加会议
。

会上
，机关11个部门就全年工作完成情况作了述职汇报。会议认为，在过去的一年
，各部门以强烈的责任心、使命感忘我工作，发挥总部职能取得成效，精气神全面提振，业务水平显著提升，在“五大能力提升”活动中比学赶超，实现了新的跨越。所属9家分（子）公司汇报了2023年度生产经营指标完成情况，分管领导结合分管联系工作进行了点评。

会议认为，2023年，在全体js1996官网人的共同努力下，公司产业结构从单一施工走向多元发展
，新的增长点不断呈现
，这些成绩的取得
，是广大干部职工推行混改创新发展的成果，是向市场发力的结果
。

会议强调，新的一年，大家要统筹好战略规划、发展计划和经营指标三方面关系
，优化流程再造，加强标准化管理，以科学有效的经营管控推进公司各项业务发展。要继续保持干事创业的精神风貌和务实勤奋的工作作风，一如既往地抓好市场开拓、经营管理、薪酬绩效
、企业文化和人才建设等重点工作
，建立健全现代企业制度，助推公司高质量发展。

会上还对所属各部门、各分（子）公司进行了年度综合考评打分。